Фсс единовременное пособие при рождении ребенка


Единовременное пособие при рождении ребенка

  • О Фонде
  • Деятельность Фонда
  • Информация для работодателей (формы отчетности, бланки)
  • Государственные услуги Фонда
  • Электронный листок нетрудоспособности
  • Электронный родовый сертификат
  • Специальные соцвыплаты
  • Прямые выплаты
  • Получение ТСР
  • Обеспечение санаторно-курортным лечением
  • Компенсации за самостоятельно приобретенные инвалидами технические средства реабилитации
  • Компенсации за самостоятельно приобретенные лицами, пострадавшими на производстве, технические средства реабилитации
  • Центры реабилитации Фонда
  • Обращение в Фонд (Электронная приемная Фонда)
  • Скачать программы
  • Реестр аккредитованных организаций, оказывающих услуги в области охраны труда
  • Противодействие коррупции
  • Закупки
  • Вакансии
  • Портал открытых данных
  • Проекты Фонда

Портал Фонда

Шлюз для приема расчетов по форме 4 ФСС РФ в электронном виде с использованием электронно-цифровой подписи Оценить качество госуслуг

  • Деятельность Фонда
  • Обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством
  • Пособия, выплачиваемые Фондом

 

(46.5 кб)

Версия для печатиК списку документов
Отделения Фонда в городах федерального значения (Москва, Санкт-Петербург, Севастополь)
Отделения Фонда в республиках
Отделения Фонда в автономных округах и автономной области
Отделения Фонда в краях и областях

Единовременное пособие при рождении ребенка (назначение и выплата)

  • О Фонде
  • Деятельность Фонда
  • Информация для работодателей (формы отчетности, бланки)
  • Государственные услуги Фонда
  • Электронный листок нетрудоспособности
  • Электронный родовый сертификат
  • Специальные соцвыплаты
  • Прямые выплаты
  • Получение ТСР
  • Обеспечение санаторно-курортным лечением
  • Компенсации за самостоятельно приобретенные инвалидами технические средства реабилитации
  • Компенсации за самостоятельно приобретенные лицами, пострадавшими на производстве, технические средства реабилитации
  • Центры реабилитации Фонда
  • Обращение в Фонд (Электронная приемная Фонда)
  • Скачать программы
  • Реестр аккредитованных организаций, оказывающих услуги в области охраны труда
  • Противодействие коррупции
  • Закупки
  • Вакансии
  • Портал открытых данных
  • Проекты Фонда

Портал Фонда

Шлюз для приема расчетов по форме 4 ФСС РФ в электронном виде с использованием электронно-цифровой подписи Оценить качество госуслуг

  • Обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством
  • Пособия по материнству: по беременности и родам (порядок назначения, исчисления и выплаты)
1. Какие документы необходимо предоставить для назначения и выплаты единовременного пособия при рождении ребенка при условии, что ребенок родился в Испании?
2. Имеет ли право работодатель требовать справку из ЗАГСа о рождении ребенка установленной формы, для выплаты единовременного пособия при рождение ребенка, рожденного на Украине и являющегося гражданином Украины, мать которого постоянно проживает и работает на территории Российской Федерации?
3. Как применяется районный коэффициент при назначении единовременного пособия при рождении ребенка работающему гражданину, по месту жительства или по месту работы?
4. Будет ли выплачено единовременное пособие при рождении ребенка его отцу, являющегося слушателем на платных курсах при ВУЗе, в том случае, если мать ребенка не работает и не учится?
5. Необходимо ли предоставление справки с места работы отца, для получения единовременного пособия при рождении ребенка, если брак у родителей расторгнут?
6. Какие документы необходимо представить для получения единовременного пособия при рождении ребенка?
7. В течение какого срока можно получить единовременное пособие при рождении ребенка?
Отделения Фонда в городах федерального значения (Москва, Санкт-Петербург, Севастополь)
Отделения Фонда в республиках
Отделения Фонда в автономных округах и автономной области
Отделения Фонда в краях и областях

Единовременное пособие при рождении ребенка в случае прекращения деятельности страхователем либо в случае невозможности его выплаты страхователем В избранное

Заявитель вправе подать жалобу на решения и (или) действия (бездействие) Фонда и его территориальных органов, их должностных лиц, а также на решения и (или) действия (бездействие) МФЦ, работника МФЦ, принятых (осуществленных) в ходе предоставления государственной услуги (жалоба).

Жалоба подается:

Информацию о порядке подачи и рассмотрения жалобы заявители могут получить на информационных стендах в местах предоставления государственных услуг, на сайтах Фонда и территориальных органов Фонда, Едином портале, а также предоставляется в устной форме по телефону или на личном приеме, в письменной форме почтовым отправлением или электронным сообщением по адресу, указанному заявителем.

Порядок досудебного (внесудебного) обжалования решений и (или) действий (бездействия) Фонда и его территориальных органов, их должностных лиц, а также решений и (или) действий (бездействия) МФЦ, работника МФЦ, принятых (осуществленных) в ходе предоставления государственной услуги, регулируется постановлением Правительства Российской Федерации от 16.08.2012 №840 «О порядке подачи и рассмотрения жалоб на решения и действия (бездействие) федеральных органов исполнительной власти и их должностных лиц, федеральных государственных служащих, должностных лиц государственных внебюджетных фондов Российской Федерации, государственных корпораций, наделенных в соответствии с федеральными законами полномочиями по предоставлению государственных услуг в установленной сфере деятельности, и их должностных лиц, организаций, предусмотренных частью 1.1 статьи 16 Федерального закона «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг», и их работников, а также многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг и их работников» и постановлением Правительства Российской Федерации от 20.11.2012 №1198 «О федеральной государственной информационной системе, обеспечивающей процесс досудебного (внесудебного) обжалования решений и действий (бездействия), совершенных при предоставлении государственных и муниципальных услуг».

Особенности подачи и рассмотрения жалоб на решения и действия (бездействие) МФЦ, работников МФЦ устанавливаются нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации и муниципальными правовыми актами.

Информация по досудебному (внесудебному) порядку обжалования заявителем решений и (или) действий (бездействия) Фонда, его территориальных органов и их должностных лиц, а также решений и (или) действий (бездействия) МФЦ, работника МФЦ при предоставлении государственной услуги размещена на Едином портале.

Единовременное пособие при рождении ребенка / МФЦ Мои Документы

Полное наименование услуги

Назначение единовременного пособия при рождении ребенка 

Как получить услугу 

Лично или через своего законного представителя подать заявление и необходимые документы в МФЦ.

Стоимость и порядок оплаты

Государственная услуга предоставляется бесплатно

Сроки оказания услуги

Общий срок назначения пособия на ребенка не должен превышать 10 дней со дня подачи заявления и всех документов, необходимых для назначения пособия на ребенка. При запросе необходимых недостающих документов и проведении дополнительной проверки сведений о доходах семьи общий срок предоставления государственной услуги не должен превышать 30 календарных дней со дня обращения заявителя в территориальный орган.

Категории получателей
Физические лица

Основание для предоставления услуги 

Основанием для начала предоставления государственной услуги является обращение заявителя с заявлением о назначении пособия по уходу за ребенком в территориальный орган с комплектом документов, необходимых для назначения пособия по уходу за ребенком.

Основание для отказа

В назначении пособия по уходу за ребенком отказывается в случае:

установления факта не соответствия категории получателей государственной услуги;

отсутствия необходимых документов;

предоставления недостоверных сведений;

если обращение за пособием последовало по истечении 6 месяцев с момента рождения ребенка;

нахождения ребенка на полном государственном обеспечении;

лишения родительских прав родителей ребенка.

 Выплата пособия по уходу за ребенком прекращается в случае:

обнаружения факта предоставления заявителем недостоверных сведений;

выезда заявителя за пределы Республики Северная Осетия-Алания на постоянное место жительства;

нахождения ребенка на полном государственном обеспечении;

достижения ребенком возраста полутора лет;

лишения заявителя родительских прав;

заключения заявителем трудового договора;

назначения заявителю пособия по безработице;

смерти ребенка;

смерти заявителя.

Результат оказания услуги

Необходимые документы​​

Все справки предоставляются с оригиналами!

 

Примечание: «Постановление Правительства Российской Федерации от 30 декабря 2006 г. N 865 г. Москва Об утверждении Положения о назначении и выплате государственных пособий гражданам, имеющим детей»

90,000 Becikowe 2020 - доход, критерии, заявка

а) налогооблагаемый доход на принципах, установленных ст. 27, ст. 30б, ст. 30с, ст. 30е и ст. 30f Закона от 26.07.1991 г. о подоходном налоге с населения (Вестник законов от 2018 г., поз. 1509 с изменениями), за вычетом необлагаемых налогом расходов, подлежащих уплате подоходного налога с населения, взносов на социальное страхование, не отнесенных к необлагаемым налогом расходам, и медицинского страхования премии,

б) доходы от деятельности, подлежащей налогообложению в соответствии с положениями о единой ставке подоходного налога с отдельных доходов, полученных физическими лицами,

в) прочие необлагаемые налогом доходы в соответствии с положениями о подоходном налоге с населения:

- пенсии, указанные в положениях об обеспечении военных и военных инвалидов и членов их семей,

- пенсии, выплачиваемые репрессированным и членам их семей, назначаемые на условиях, предусмотренных положениями об обеспечении военных и военных инвалидов и членов их семей,

- денежное пособие, компенсационное пособие и единовременная выплата за электроэнергию, указанные в положениях о денежном пособии и правах на альтернативную военную службу военнослужащим, находящимся в обязательном порядке на угольных шахтах, карьерах, урановых рудных комбинатах и ​​в строительных батальонах,

- ветеранское пособие, единовременное энергетическое и компенсационное пособие, указанные в положениях о ветеранах и отдельных лицах, пострадавших от военных репрессий и послевоенного периода,

- денежное пособие, указанное в положениях о денежном пособии для лиц, депортированных на принудительные работы и заключенных в трудовые лагеря Третьим Германским Рейхом или Союзом Советских Социалистических Республик,

- энергетическое единовременное пособие, пенсии и пенсии по инвалидности, получаемые лицами, потерявшими зрение в результате войны 1939-1945 гг. или взрыва неразорвавшихся боеприпасов, оставшихся после той войны,

- пенсии по инвалидности в связи с военной инвалидностью, суммы пособий, полученных жертвами войны и членами их семей, пенсии по несчастным случаям лиц, инвалидность которых возникла в связи с вынужденным пребыванием на работе в Третьем германском рейхе в 1939-1945 гг., полученные из-за границы,

- пособия по болезни, указанные в положениях о социальном страховании фермеров и в положениях о системе социального страхования,

- безвозвратные средства иностранной помощи, полученные от правительств иностранных государств, международных организаций или международных финансовых учреждений, полученные за счет безвозвратных средств помощи, предоставленных на основании одностороннего заявления или соглашений, заключенных с этими странами, организациями или учреждениями Советом министров, компетентного министра или правительственных учреждений, а также в случаях, когда перечисление этих средств осуществляется через орган, уполномоченный распределять безвозвратные средства иностранной помощи между субъектами, которым эта помощь должна быть оказана,

- дебиторская задолженность по трудовым отношениям или по стипендии физических лиц, проживающих на территории Республики Польша, временно находящихся за границей, - в размере, соответствующем эквиваленту надбавок за командировку за пределы страны, установленных для работников, занятых в государственных или органы местного самоуправления бюджетной сферы на основании Закона от 26 июня 1974 г.- Трудовой кодекс (Вестник законов от 2018 г., ст. 917, 1000, 1076, 1608 и 1629),

- денежные требования, выплаченные сотрудникам полиции, военнослужащим, таможенникам и служащим воинских частей и подразделений полиции, используемых за пределами государства в целях участия в вооруженном конфликте или укреплении сил государства или союзных государств, миротворческой миссии, действий по предотвращения террористических актов или их последствий, а также денежных требований, выплаченных военнослужащим, полицейским, таможенникам и сотрудникам, выполняющим функции наблюдателей в миротворческих миссиях международных организаций и многонациональных сил,

- денежные поступления от служебных отношений, полученные во время прохождения кандидатом службы сотрудниками полиции, Государственной противопожарной службы, Пограничной службы, Бюро государственной охраны и Пенитенциарной службы, исчисленные за период, в котором эти лица получили доход,

- доходы членов сельскохозяйственных производственных кооперативов в связи с членством в сельскохозяйственном производственном кооперативе, за вычетом отчислений на социальное страхование,

- алименты,

- докторские стипендии, присуждаемые на основании ст.209 пункт. 1 и 7 Закона от 20 июля 2018 г. - Закон о высшем образовании и науке (Вестник законов, ст. 1668 и 2024), спортивные стипендии, присуждаемые на основании Закона от 25 июня 2010 г. 2010, № 2018, ст. 1263 и 1669) и другие стипендии социального характера, присуждаемые учащимся или студентам,

- суммы рациона, не облагаемые НДФЛ, полученные лицами, осуществляющими деятельность, связанную с выполнением общественно-гражданских обязанностей,

- денежные поступления, полученные за сдачу внаем гостевых комнат в жилых домах, расположенных в сельской местности на хуторе, лицам, находящимся в отпуске, и полученные на питание этих лиц,

- надбавки за тайное обучение, указанные в Законе от 26 января 1982 г.- Устав учителя (Вестник законов 2018 г., ст. 967),

- доход, полученный от хозяйственной деятельности, осуществляемой на основании разрешения на территории особой экономической зоны, указанной в положениях об особых экономических зонах,

- денежные эквиваленты квот на уголь, указанные в положениях о коммерциализации, реструктуризации и приватизации государственного предприятия "Polskie Koleje Państwowe",

- эквиваленты права на бесплатный уголь, указанные в положениях о реструктуризации каменноугольной промышленности в 2003–2006 годах,

- льготы, указанные в положениях об исполнении мандата депутата и сенатора,

- доход, полученный от агрохолдинга,

- доход, полученный за границей Республики Польша, уменьшенный на суммы, выплаченные за границей Республики Польша: подоходный налог и взносы на обязательное социальное страхование и обязательное медицинское страхование,

- пенсии, указанные в положениях о поддержке развития сельских районов из средств Гарантийного отдела Европейского сельскохозяйственного фонда руководства и гарантий и в положениях о поддержке развития сельских районов с участием Европейского сельскохозяйственного фонда развития сельских районов,

- алиментный аванс, указанный в положениях о производстве в отношении алиментных должников и алиментного аванса,

- денежные пособия, выплачиваемые в случае неэффективности принудительного взыскания содержания,

- материальная помощь социального характера, указанная в ст.90с пункта 1. 2 Закона от 7 сентября 1991 г. о системе образования (Вестник законов от 2018 г., поз. 1457, 1560 и 1669) и льготы, указанные в ст. 86 сек. 1 пункты 1-3 и 5 и ст. 212 Закона от 20 июля 2018 г. - Закон о высшем образовании и науке,

- суммы, полученные на основании ст. 27f абзац. 8-10 Закона от 26 июля 1991 г. о подоходном налоге с населения,

- денежное пособие, указанное в Законе от 20 марта 2015 г. об активистах антикоммунистической оппозиции и лицах, репрессированных по политическим мотивам (ЖурналЗаконов 2018 г., ст. 690 и 2019 г., шт. 730),

- родительское пособие,

- пособие по беременности и родам, указанное в положениях о социальном страховании фермеров,

- стипендии для безработных, финансируемые Европейским Союзом;

- необлагаемый налогом доход в соответствии со ст. 21 абзац 1 пункт 148 Закона от 26 июля 1991 г. о подоходном налоге с населения, за вычетом взносов на социальное страхование и медицинского страхования.

.

Пособие по беременности и родам на период дополнительного отпуска по беременности и родам и дополнительного отпуска на условиях отпуска по беременности и родам

С 1 января 2010 года работница, родившая ребенка, имеет право на получение пособия по беременности и родам за период, указанный в Трудовом кодексе как период дополнительного отпуска по беременности и родам в следующем размере:

1) до 2 недель - при рождении одного ребенка,
2) до 3 недель - при рождении более одного ребенка одновременно.

Это измерение действительно до 31 декабря 2011 г.

С 1 января 2010 года пособие по беременности и родам за период, определенный положениями Трудового кодекса как период дополнительного отпуска по беременности и родам, также предоставляется застрахованным лицам, подлежащим страхованию на случай болезни, не являющимся работниками, лицам, получающим пособие по беременности и родам после увольнения и лица, получающие пособие по беременности и родам в связи с рождением ребенка в период отпуска по уходу за ребенком.

Застрахованный отец, воспитывающий ребенка, также может воспользоваться пособием по беременности и родам за период, определяемый периодом дополнительного отпуска по беременности и родам, если: часть пособия по беременности и родам была выплачена застрахованному отцу ребенка,
2) застрахованный лицо получает пособие по беременности и родам за весь период, определяемый периодом отпуска по беременности и родам.

К пособию по беременности и родам за период, указанный в Трудовом кодексе как период дополнительного отпуска по беременности и родам , применяются следующие правила:

• В случае смерти застрахованной матери ребенка или отказа от ребенка застрахованный отец ребенка или другой застрахованный ближайший родственник имеет право на неиспользованную часть периода выплаты пособия по беременности и родам, если работа или другая оплачиваемая деятельность прекращается для обеспечения личного ухода за ребенком.

• В случае смерти ребенка после 8 недель жизни застрахованное лицо имеет право на пособие по беременности и родам в течение 7 дней со дня смерти ребенка. Если застрахованная родила более одного ребенка одновременно и ребенок (дети) умер в возрасте до 8 недель, пособие по беременности и родам назначается на период, соответствующий числу оставшихся в живых детей, но не дольше, чем до последний день срока, указанного в ст. 180 § 1 ТК РФ, исходя из числа оставшихся в живых детей.

• Застрахованное лицо, нуждающееся в стационарном уходе, после использования пособия по беременности и родам в течение 8 недель после родов может прекратить получение этого пособия при условии, что заявление на получение пособия по беременности и родам подает застрахованный отец ребенка. В таком случае застрахованная имеет право на часть пособия по беременности и родам, соответствующую периоду пребывания застрахованного лица в больнице. Однако общая сумма пособия по беременности и родам, используемая застрахованной матерью ребенка и застрахованным отцом ребенка, не может превышать размер, установленный положениями Трудового кодекса.Застрахованный после предъявления медицинской справки на бланке ZUS ZLA имеет право на вознаграждение за период болезни, указанное в ст. 92 ТК РФ и на пособие по болезни.

С другой стороны, в рамках , документально подтверждающего право на пособие по беременности и родам , применяются следующие правила:

• Основание для прекращения выплаты пособия по беременности и родам застрахованной матери ребенка на период пребывания в стационар - дата поступления в стационар, а в случае застрахованной сотрудницы, пособие которой выплачивается органом социального страхования, - дополнительно заявление работодателя о дате прекращения отпуска по беременности и родам.По требованию оригинал справки возвращается для представления застрахованному отцу ребенка на пособие по беременности и родам с оставлением в делах ксерокопии справки, заверенной плательщиком пособия, в соответствии с оригиналом.

• Документы для выплаты пособия по беременности и родам, на которые имеет право застрахованный отец ребенка в случае прекращения матерью ребенка пособия по беременности и родам в связи с пребыванием в больнице, л.:

1) сокращенная копия свидетельства о рождении ребенка ,
2) справка о дате поступления застрахованной матери ребенка в стационар,
3) справка о периоде причитающегося и выплачиваемого матери ребенка пособия по беременности и родам

и дополнительно, если пособие выплачивает учреждение социального страхования:

4) заявление работодателя о периоде отпуска по беременности и родам - ​​в случае застрахованного лица, являющегося работником,
5) заявление о прекращении несельскохозяйственной деятельности - в случае застрахованного лица, которое ведет несельскохозяйственную деятельность,
6) уведомление о прекращении хозяйственной деятельности - в случае других застрахованных лиц.

Дата выписки застрахованной матери ребенка из стационара оформляется застрахованным лицом справкой, выданной из стационара.

• Для получения застрахованной матерью ребенка пособия по беременности и родам за период после перерыва в получении пособия, вызванного пребыванием в больнице, застрахованное лицо должно представить справку о периоде, за который выплачивалось пособие по беременности и родам. выплачивается застрахованному отцу ребенка, а в случае застрахованного работника пособие выплачивается Органом социального страхования – дополнительно справка от работодателя о периоде отпуска по беременности и родам.

Застрахованное лицо, являющееся работником, которое берет на воспитание ребенка в возрасте до 7 лет, а в случае ребенка, чье обязательное школьное обучение было отложено, до 10 лет и обращается в суд с заявлением о возбуждении дела при его усыновлении или при приеме такого ребенка в состав приемной семьи (за исключением профессиональной приемной семьи, не состоящей в родстве с ребенком), имеет право с 1 января 2010 года на получение пособия по беременности и родам на срок, указанный в ТК РФ как период дополнительного отпуска на условиях отпуска по беременности и родам, в размере:

1) до 2 недель - в случае приема на воспитание одного ребенка,
2) до 3 недель - в случае прием более одного ребенка одновременно,
3) 1 неделя - в случае реализации права на минимальный размер отпуска на условиях отпуска по беременности и родам и пособия по беременности и родам.

Данный размер действителен до 31 декабря 2011 года.

Пособие по беременности и родам на период дополнительного отпуска на условиях отпуска по беременности и родам выплачивается за указанный выше период, но не дольше, чем до достижения ребенком 7 или 10 лет лет соответственно. Если в период предоставления дополнительного отпуска на условиях отпуска по беременности и родам ребенок достигает соответственно 7 или 10 лет, пособие по беременности и родам не может превышать 7 или соответственно 10 лет.

Пример:
До 10 января у работника есть установленное право на получение пособия по беременности и родам за усыновление ребенка и заявление об его усыновлении. День рождения Сидме - 21 января. Сотрудница обращается к работодателю с заявлением о предоставлении дополнительного 2-недельного отпуска на условиях отпуска по беременности и родам (до 24 января). В связи с тем, что в этот период ребенок достиг 7-летнего возраста, пособие по беременности и родам имеет право на..

.

Когда фиксированный налог и когда авансовый платеж? - www.VademecumKadrowego.pl

Паушальная сумма только для небольших заказов

Заработная плата, получаемая учащимися и студентами, работающими по договору поручения, включается в Закон о PFD как доход от деятельности, осуществляемой лично (статья 13 (8) Закона о PFP). Эти доходы могут подлежать налогообложению на общих основаниях в соответствии со шкалой налогообложения или если они являются так называемымимелкие заказы - единовременно.

Дебиторская задолженность по договорам поручения облагается подоходным налогом по единой ставке на условиях, указанных в ст. 30 сек. 1 пункт 5а Закона о ПДФ. Из этого положения следует, что таким образом облагается доход от договора поручения, заключенного с лицом, не являющимся работником плательщика, при условии, что сумма платежа, указанная в договоре, не превышает 200 злотых. Этот доход не уменьшается на расходы, не облагаемые налогом, и взносы ZUS. При этом налог, рассчитанный в виде единовременной выплаты, не уменьшается на сумму взноса медицинского страхования.Взимаемая единовременно сумма перечисляется плательщиком до 20-го месяца, следующего за месяцем, в котором был взыскан налог, на счет налоговой инспекции, который направляется начальником налоговой инспекции по месту жительства плательщика. , а если плательщик не является физическим лицом, по местонахождению или месту деятельности, когда плательщик не учрежден. Плательщик отправляет годовую декларацию PIT-8AR в ту же налоговую инспекцию до конца января года, следующего за налоговым годом.

Однако следует четко указать, что условием применения единовременного налогообложения является определение конкретной суммы, подлежащей уплате в договоре. Если в договоре указан только метод его исчисления, например, как произведение ставки (часовой, дневной) и рабочего времени или как произведение ставки за вид деятельности и количество этих видов деятельности, применяется метод фиксированной ставки налогообложения. невозможно. Вне зависимости от суммы дебиторской задолженности, вытекающей из указанных договоров, плательщик должен затем взыскать авансовый налог на условиях, указанных в ст.41 ПДФ.


Доходы от мелких заказов, облагаемых паушальной суммой, не объединяются с доходами, облагаемыми по налоговой шкале, и поэтому не раскрываются в годовой налоговой декларации.

Авансовый сбор

Если договор поручения, заключенный со студентом, не соответствует критериям налогообложения полученной суммы, причитающейся единовременно, т.е. не относится к разряду так называемых небольшие заказы, то клиент, являющийся плательщиком подоходного налога, обязан получить аванс по подоходному налогу по этой дебиторской задолженности.В соответствии с основным принципом, авансовый платеж по налогу по договору поручения составляет 18% от суммы к получению, за вычетом вычитаемых из налогооблагаемого дохода расходов в размере 20% от выручки и удержанных социальных отчислений, если таковые имеются. Рассчитанный таким образом авансовый платеж уменьшается на взнос медицинского страхования, взимаемый плательщиком (статья 41 (1) Закона о подоходном налоге с населения).

Также важно, что при взыскании аванса по договору поручения плательщик не применяет 1/12 суммы уменьшения налога, указанной в ст.27 сек. 1b Закона о ПДФ Это, в свою очередь, означает, что может случиться так, что школьники и студенты, получающие доход по данному виду договора только в период каникул, рассчитавшись в годовой налоговой декларации, отобразят в ней переплату по налогу на прибыль.

Плательщик, являющийся заказчиком, обязан перечислить авансовый платеж до 20-го месяца, следующего за месяцем, в котором был получен авансовый платеж, на счет налоговой инспекции, находящийся в ведении руководителя налоговой инспекции, компетентной по месту по месту жительства плательщика, а если плательщик не является физическим лицом по местонахождению или месту деятельности, если плательщик не установлен.

После окончания года заказчик предоставляет подрядчику информацию PIT-11 до конца февраля следующего года. На основании содержащихся в нем данных подрядчик (или его законный представитель, если подрядчик молодой) обязан до 30 апреля следующего налогового года подать налоговую декларацию, в которой он урегулирует доход от заказов, облагаемых налогом на общих основаниях. наряду с другими доходами, облагаемыми налогом в соответствии с налоговой шкалой.

.

"Малая касса социального страхования" после рождения ребенка

Как показать в КИТ-8 отмененную субсидию из ПФР

налогоплательщиков НДФЛ, которым была отменена финансовая субсидия из Польского фонда развития в 2021 году из-за пандемии COVID-19, должны надлежащим образом сообщить об этом событии в ежегодных налоговых декларациях НДФЛ.

Налогоплательщики не обязаны платить налог (КПН или НДФЛ) на такое увеличение ...

Сумма, уменьшающая налог не для каждого лица, совмещающего работу на полную ставку с собственной компанией

Работник, который параллельно с основной работой занимался бизнесом (внеконкурсным), намерен приостановить его с 1.05.2022 г.
Сможет ли он подать PIT-2 и воспользоваться налоговой льготой?

Если приостановленная предпринимательская деятельность облагается налогом по шкале налогообложения, работник не должен подавать НДФЛ-2 (справки, направленные на уменьшение аванса по налогу на прибыль на 1/12 уменьшающей суммы налога, указанной в 1-м диапазоне применимых налоговая шкала). Он не может воспользоваться суммой, уменьшающей налог на заработную плату.

Маркировка отчетов в формате ESEF - выводы из обзора первой финансовой отчетности биржевых эмитентов

В статье представлены наиболее распространенные ошибки маркировки элементов бухгалтерской отчетности, допущенные в первых отчетах биржевых эмитентов, подготовленных в новом едином формате электронной отчетности.

2021 год поставил множество задач перед отделами отчетности эмитентов фондовых бирж, одной из которых стала подготовка годового отчета в новом едином электронном формате отчетности ( European Single Electronic Format , ESEF), в соответствии с Директивой 2004/ 109/ЕС и Регламент 2019/815 (далее Регламент ESEF). Хотя обязательство использовать новый формат отчетности в конечном итоге было отложено на один год, многие эмитенты решили публиковать свои отчеты в соответствии с ESEF.

Еще более высокие проценты по налоговой задолженности

Ставка пени за просрочку платежа в налоговую с 9 марта 2022 года составляет 10%. Ранее она составляла 8,5% за месяц.

Это результат очередного повышения процентных ставок Советом по денежно-кредитной политике.

Упрощенные правила приема на работу беженцев из Украины

Работодателю достаточно уведомить повятовую биржу труда о приеме на работу через веб-сайт.praca.gov.pl. Украинцы также могут открыть индивидуальную предпринимательскую деятельность.

Недавно, 29 января 2022 года, вступили в силу нормативные акты, существенно облегчающие, в том числе, доступ к польскому рынку труда для граждан Украины.

Преференции PIT и CIT для помощи Украине

Пожертвования на противодействие последствиям войны в Украине, предоставленные с начала боевых действий до конца 2022 года, не облагаются налогом.

Налоговые преференции для организаций, помогающих украинцам...

Обязанности работодателей перед лицами, призванными на военные учения

Служащие, подрядчики и другие работники все чаще получают профессиональные карточки для участия в военных учениях. Отвечаем на вопросы о правах и обязанностях сторон трудовых отношений и гражданско-правовых отношений в таких случаях.

Постановление Совета Министров от 02.11.2015 г. о введении обязательных военных учений (Вестник законов, ст. 321) предусматривает проведение обязательных военных учений (теоретических и практических), которые в 2017 г. должны охватывать ок.40 тысяч солдаты запаса и лица, уволенные в запас, не являющиеся солдатами запаса.

Взнос на заработную плату, выплачиваемую работнику-инвалиду после увольнения

Если трудовой договор с работником-инвалидом был расторгнут по дисциплинарным причинам, а последнюю заработную плату мы выплатили через день после прекращения трудовых отношений (по объективным причинам не могли сделать это раньше), мы можем обратиться в ПФРОН за выплата ежемесячного пособия к этой зарплате? В период работы данного лица ежемесячно подавались заявки на софинансирование выплачиваемого ему вознаграждения.

За период, в течение которого работник-инвалид был принят на работу и за который работодатель выплатил ему заработную плату...

Уведомление фонда в Центральный реестр реальных бенефициаров

Я являюсь президентом фонда, зарегистрированного в Национальном судебном реестре, который не ведет предпринимательскую деятельность. Мы впервые отчитываемся перед CRBR. Мы хотели бы задать вам несколько вопросов относительно включения этого обязательства в отношении НПО:

С 31.10 октября 2018 г., в соответствии с измененными положениями Закона от 1 марта 2018 г. о противодействии легализации доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма (Вестник законов от 2021 г., ст. 1132, далее Закон), неправительственные организации обязаны быть внесены в Центральный реестр реальных бенефициаров (ЦРБ). Это относится к фондам и ассоциациям, зарегистрированным в Национальном судебном реестре (обязательство не распространяется на обычные ассоциации, внесенные в реестры, которые ведет повятовый староста).

"Ошибка аутентификации Национальным узлом" при попытке зарегистрироваться в ПУЭ ЗУС

Чтобы иметь возможность отправлять документы компании в ZUS в электронном виде, я попытался настроить профиль - как физическое лицо - на портале электронных услуг ZUS.Без личного кабинета в ЧУП ЗУС я не могу получить доступ к профилю плательщика на портале на основании доверенности ПЕЛ. Я создал свой профиль на PUE (мне пришло электронное письмо с подтверждением), но когда я попытался подтвердить профиль своим доверенным профилем, появилось следующее сообщение: «Ошибка аутентификации национальным узлом». Я попытался подтвердить еще раз через день, но безрезультатно. Что вызывает ошибку и как действовать в этой ситуации, чтобы настроить и подтвердить учетную запись в ЧУП ЗУС?

Если плательщик хочет уполномочить физическое лицо заниматься делами через Платформу электронных услуг ZUS, необходимо, чтобы это лицо имело личную учетную запись на платформе ЧУП ZUS.

Переплаченный и возвращенный аванс в декларации PIT-4R и информации PIT-11

В декабре 2021 года мы ошибочно продублировали перечисление аванса НДФЛ на зарплату работника, в результате чего дважды уплатили один и тот же налог. Неправильно уплаченный налог дважды не удерживался с зарплаты, а одна и та же сумма перечислялась на микросчет налогов США только дважды. Мы обратились в США за возвратом излишне уплаченного аванса и в 2021 году он был переведен на расчетный счет нашей компании.Нужно ли было сообщать об этом излишне уплаченном авансе в декларации PIT-4R в п. 158 в части Д.1, где указана разница между суммой собранного налога и суммой уплаченного налога? После возврата из налоговой инспекции сумма выплаченных авансов за 2021 год не отличается от суммы авансов, собранных в этом году. Дубликат аванса ни с одной зарплаты не брался. Нужно ли было включать его в информацию о сотрудниках PIT-11?

PIT-4R сообщает об авансах, причитающихся за каждый месяц налогового года, а не о фактически выплаченных авансах...

Эквивалент отпуска из сдельной оплаты

Сотрудник выходит на пенсию 21 марта 2022 года (дата прекращения трудовых отношений). У него есть 7 дней просроченного ежегодного отпуска за предыдущий год и 7 дней за 3 месяца в 2022 году. Как рассчитать отпускные, если работник получает сдельную оплату?

Работодатель должен выплатить эквивалент ежегодного отпуска (далее эквивалент), который работник не использовал до увольнения (ст.171 § 1 ГПК).

Медицинское страхование лица, руководящего специальным отделом сельскохозяйственного производства и работающего на постоянной основе

Физическое лицо руководит специальным отделом сельскохозяйственного производства. Доход рассчитывается на основе норм оценки и выставляет счета-фактуры. При этом он работает по трудовому договору в другой компании и добивается ежемесячного дохода, превышающего минимальную заработную плату. Других источников дохода нет. До сих пор спецотделы были для нее дополнительным источником дохода и никаких взносов в ЗУС или КРУС она не платила по этому счету.Как дела после реализации Польской сделки?

В соответствии со ст. 6 сек. 1 п. 1 Закона от 20 декабря 1990 г. о социальном страховании фермеров (Вестник законов от 2021 г., ст. 266), под «фермером» понимается ...

Курсовые разницы в налоговой книге доходов и расходов

Индивидуальный предприниматель заключает сделки купли-продажи, выраженные в иностранной валюте, по которым возникают курсовые разницы. Как эти различия должны быть определены, задокументированы и зафиксированы в pkpir?

Возникновение 90 088 курсовых разниц по сделке 90 089 является результатом того, что стоимость сделки после пересчета в злотые на момент ее исполнения иная, чем на момент ее фактического исполнения, т.е.платежи. В зависимости от взаимных отношений между обменными курсами существуют положительные или отрицательные курсовые разницы, увеличивающие налоговые поступления или расходы.

Фиксированная ставка для дохода от Google AdSense

Предприниматель решил в 2022 году облагать налогом доходы от экономической деятельности в виде единовременной суммы. В рамках своей деятельности он получает, в частности, доход от показа рекламы на сайте в рамках Google AdSense. Какую единовременную сумму следует применить к этому доходу?

Единовременные ставки по учтенным доходам указаны в ст.12 доп.

Расчет расходов на приобретение машино-места

Предприниматель купил парковочное место (формально долю в нежилом помещении, т.е. гаражном зале) в здании, в котором находится его офис. Могут ли понесенные расходы быть классифицированы непосредственно как затраты, подлежащие вычету из налогооблагаемой базы, или требуется амортизация?

В связи с тем, что была приобретена доля в нежилом помещении (гаражный холл) и тем самым приобретена доля в имуществе...

ПКК по договору гражданского товарищества - это налоговые расходы

В январе 2022 года два человека, желающие совместно вести бизнес, подписали договор о гражданско-правовом партнерстве и внесли в него денежный взнос в размере 50 000 злотых каждый. злотый. Из этого партнеры заплатили PCC. Является ли это налоговым вычетом? Они выбрали фиксированный налог в качестве формы налогообложения и ведут книгу доходов и расходов для налоговой компании.

Хотя целью учреждения гражданского товарищества и внесения в него денежного вклада является открытие бизнеса и получение налогооблагаемого дохода от этой деятельности, она находится в судебной практике административных судов...

Оформление нескольких поставок товаров одним счетом-фактурой НДС

руб.

Общество с ограниченной ответственностью (активный налогоплательщик НДС) закупает фрукты и овощи у фермеров по единой ставке, выписывая счет-фактуру в рублях за каждую поставку. Может ли он выставлять сводные счета-фактуры РР, документально подтверждающие поставки сельхозпродукции за весь месяц одному контрагенту, с сохранением всех элементов счета-фактуры, предусмотренных ст. 116 сек. 1 Закона о НДС?

Положение о счетах-фактурах НДС RR является специальным положением по отношению к общим правилам выставления счетов-фактур.По «счету», согласно ст. 2 пункт 31 Закона о НДС, под ним понимается документ в бумажной или электронной форме, содержащий данные, требуемые Законом и изданными на его основании нормативными актами.

Вычет взносов ZUS на предпринимательскую деятельность из доходов из других источников

Предприниматель в связи с ведением бизнеса уплатил обязательные взносы на собственное социальное и медицинское страхование в 2021 году. Он выбрал фиксированный налог в качестве формы расчета НДФЛ. Он понес убытки от этой деятельности.Вместо этого он получил частный доход от аренды (облагаемый налогом по шкале). Имеет ли право в годовой налоговой декларации НДФЛ-36 за 2021 г. вычесть из налогооблагаемой базы по аренде социальные отчисления, уплаченные в связи с предпринимательской деятельностью? Могут ли взносы на медицинское страхование, уплаченные в 2021 году на этот счет, быть вычтены из арендного налога?

Бывает, что доход, доход или налог слишком малы, чтобы их можно было вычесть из всех уплаченных взносов ZUS. Вычеты также могут быть невозможны...

Приобретение услуги общественного питания в Германии - учитывается ли НДС

Клиент предъявил счет за ресторанное обслуживание, выставленный немецким рестораном. Счет-фактура на немецком языке и включает немецкий НДС. Должны ли быть доказательства импорта услуг?

Плательщиками НДС при поставке товаров и оказании услуг являются, как правило, поставщики товаров и поставщики услуг. Однако в случаях, указанных в ст. 17 сек. 1 пункт 4 и 5 Закона о НДС...

Освобождение от НДС при оказании геодезических услуг

Геодезист, работающий в настоящее время по трудовому договору, намерен начать собственное дело в сфере геодезических услуг. Обязан ли он зарегистрироваться плательщиком НДС?

№ Закон об НДС освобождает от продаж, осуществляемых так называемыми мелкие предприниматели, т.е. налогоплательщики ... 9000 5 .90 000 вопросов и ответов - польский заказ 9000 1

В результате изменений, внесенных Польским приказом, в кошельках поляков останется больше денег - до 17 млрд злотых в год. 18 миллионов граждан выиграют только от реформы налогового и страхового клина. Примерно для 5 миллионов человек изменения будут нейтральными. В результате реформа будет выгодна или, по крайней мере, нейтральна на 90 процентов. Поляки. Преимущества «Польской сделки» ощутят работники и предприниматели, которые зарабатывают до 5700 злотых брутто в месяц.

Рабочие и предприниматели (по шкале), которые получают более высокую заработную плату, могут быть уверены в своей заработной плате. Для таких людей реформа будет как минимум нейтральной.

Например, на счет работника с брутто-зарплатой 8000 злотых в месяц будет зачислена - и в этом, и в следующем году - зарплата в размере 5730 злотых.

Это результат предпочтения рабочих среднего класса и предпринимателей.

В польской «Ладе» он будет распространяться на работников и предпринимателей, чей годовой доход составляет от 68 412 до 133 692 злотых, т. е. от 5 701 до 11 141 злотых брутто в месяц.Речь идет о полученных доходах:

90 014 90 015 полный рабочий день и 90 016
  • от несельскохозяйственной экономической деятельности
  • облагается налогом по общим правилам (налоговая шкала). В случае предпринимательской деятельности речь идет о доходах, то есть доходах, уменьшенных на расходы, за исключением взносов на социальное обеспечение.

    При одновременном получении налогоплательщиком доходов от несельскохозяйственной предпринимательской деятельности и от полной занятости условие о размере доходов (доходов) должно выполняться в отношении их суммы.

    Кроме того, в результате увеличения налогового порога реформа будет как минимум нейтральной для тех, кто зарабатывает до 12 800 злотых брутто в месяц.

    В итоге и наемные работники, и предприниматели (по шкале) не проиграют на польской Ладе. И это несмотря на изменения в взносах по медицинскому страхованию.

    Это благоприятное решение распространяется и на совместное проживание супругов. Каждый из них может воспользоваться размером пособия, на которое он имеет право, если его годовой доход находится в пределах указанного предела.Если один из них зарабатывает много (превышает лимит для использования льготы), а другой меньше, право на льготу будет иметь каждый из супругов, если половина общего дохода обоих супругов будет составлять не менее 68 412 злотых и не превысит 133 692 злотых.

    Как работают предпочтения сотрудников

    Льгота применяется в течение года - при расчете авансов по НДФЛ.

    Применяется автоматически, т.к. "заранее" сложно определить размер годовой выручки. Это означает, что для того, чтобы ею воспользоваться, сотруднику не нужно никому подавать никаких заявлений.

    Решение предназначено для людей, чей брутто-месячный доход составляет от 5 701 до 11 141 злотых. Тогда их налоговая нагрузка будет ниже.

    Таким образом, работники, которые предполагают брутто-месячный доход выше 11,1 тыс. зл. они могут (но не обязаны) подать заявление об увольнении своему работодателю. Такие люди не имеют права на льготы. Для людей с доходом ниже 5,7 тыс. злотых скидка брутто/месяц не применяется.

    Если доход налогоплательщика окажется выше установленного лимита и он не подал заявление об увольнении - налогоплательщик из автомата получает ежемесячные налоговые авансы, но в конце года ему придется заплатить всю задолженность по налогу - один раз .

    Увольнение происходит путем подачи письменного заявления работодателю. Затем он перестает применять предпочтение не позднее, чем в следующем месяце.

    Решение действует с 1 января 2022 года

    .90 000 Налоговые калькуляторы: проценты, использование транспортного средства, заработная плата

    Пожалуйста, прочтите следующую информацию и выразите свое добровольное согласие, нажав кнопку «Я согласен».

    Помните, что вы всегда можете отозвать свое согласие.

    Веб-сайт, с которого вы используете файлы cookie с целью:

    Файлы cookie

    Это файлы, устанавливаемые на конечных устройствах людей, использующих Веб-сайт, с целью администрирования Веб-сайта, адаптации содержимого Веб-сайта к предпочтениям пользователя, поддержания сеанса пользователя, а также для статистических целей и таргетинга рекламы (настройка рекламного контента для индивидуальные потребности пользователя). Обратите внимание, что пользователь Веб-сайта может определить условия хранения или доступа к информации, содержащейся в файлах cookie, с помощью настроек браузера или конфигурации службы.Подробную информацию по этому вопросу можно получить у производителя браузера, поставщика услуг доступа в Интернет и в Политике конфиденциальности и использования файлов cookie.

    Администраторы

    Администратором ваших персональных данных в связи с использованием Сайта и его сервисов является Издательство Налоги GOFIN sp.z o.o. Администратор персональных данных в файлах cookie в связи с отображением анализа статистики и отображение персонализированной рекламы являются партнерами Wydawnictwo Podatkowy GOFIN sp.z o.o., Google Inc, Facebook Inc.

    Каковы ваши права в отношении ваших личных данных?

    Что касается ваших данных, вы имеете право запросить доступ к вашим данным, исправление, удаление или ограничение обработка, право возражать против обработки данных, право отозвать согласие.

    Правовая основа для обработки ваших персональных данных
    Нам необходимо ваше добровольное согласие на сохранение файлов cookie в целях достижения вышеуказанных целей.
    В связи с вышеизложенными разъяснениями, пожалуйста, дайте свое добровольное согласие на хранение информации в файлах cookie, нажав кнопку «Я согласен» или «Не сейчас» в случае отсутствия согласия.Можно использовать «расширенные настройки» файлов cookie, чтобы определить индивидуальное согласие на сохранение выбранных файлов cookie для выбранных целей. .90 000 Вознаграждение плательщика за своевременную уплату подоходного налога с населения - www.VademecumKsiegowego.pl

    Пожалуйста, прочтите следующую информацию и выразите свое добровольное согласие, нажав кнопку «Я согласен».

    Помните, что вы всегда можете отозвать свое согласие.

    Веб-сайт, с которого вы используете файлы cookie с целью:

    Файлы cookie

    Это файлы, устанавливаемые на конечных устройствах людей, использующих Веб-сайт, с целью администрирования Веб-сайта, адаптации содержимого Веб-сайта к предпочтениям пользователя, поддержания сеанса пользователя, а также для статистических целей и таргетинга рекламы (настройка рекламного контента для индивидуальные потребности пользователя). Обратите внимание, что пользователь Веб-сайта может определить условия хранения или доступа к информации, содержащейся в файлах cookie, с помощью настроек браузера или конфигурации службы.Подробную информацию по этому вопросу можно получить у производителя браузера, поставщика услуг доступа в Интернет и в Политике конфиденциальности и использования файлов cookie.

    Администраторы

    Администратором ваших персональных данных в связи с использованием Сайта и его сервисов является Издательство Налоги GOFIN sp.z o.o. Администратор персональных данных в файлах cookie в связи с отображением анализа статистики и отображение персонализированной рекламы являются партнерами Wydawnictwo Podatkowy GOFIN sp.z o.o., Google Inc, Facebook Inc.

    Каковы ваши права в отношении ваших личных данных?

    Что касается ваших данных, вы имеете право запросить доступ к вашим данным, исправление, удаление или ограничение обработка, право возражать против обработки данных, право отозвать согласие.

    Правовая основа для обработки ваших персональных данных
    Нам необходимо ваше добровольное согласие на сохранение файлов cookie в целях достижения вышеуказанных целей.
    В связи с вышеизложенными разъяснениями, пожалуйста, дайте свое добровольное согласие на хранение информации в файлах cookie, нажав кнопку «Я согласен» или «Не сейчас» в случае отсутствия согласия.Можно использовать «расширенные настройки» файлов cookie, чтобы определить индивидуальное согласие на сохранение выбранных файлов cookie для выбранных целей. .

    Смотрите также